Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) für Leistungen in Wohnpflegeheimen (203.2) im Fachbereich Überregionale Leistungen

WIR UNTERSTÜTZEN MENSCHEN – IN ZUKUNFT MIT IHNEN

Im Fachbereich Überregionale Leistungen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Funktionsbereich Leistungen in Wohnpflegeheimen mehrere Stellen als

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) für Leistungen in Wohnpflegeheimen

in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Als Dienstort kommt die Hauptverwaltung in Kassel oder die Regionalverwaltung in Darmstadt in Frage.

Lassen Sie uns gemeinsam einen Beitrag zur Versorgung und Betreuung von pflegebedürftigen Menschen mit Behinderung leisten, die in einem Wohnpflegeheim leben. Wirken Sie mit, indem Sie kombinierte Leistungen der Hilfe zur Pflege und der Eingliederungshilfe gewähren und pflegebedürftige Menschen sowie deren Angehörige kompetent beraten.

Ihre Aufgaben:

• Fallbearbeitung: Sie sorgen dafür, dass die Versorgung und Betreuung von pflegebedürftigen Menschen mit Behinderung in einem Wohnpflegeheim bedarfsgerecht, wirtschaftlich und sparsam erbracht werden, stets im Einklang mit den rechtlichen Vorgaben und unter Berücksichtigung des Nachrangs der Eingliederungshilfe
• Leistungskoordination: Sie steuern und koordinieren die erforderlichen Leistungen zur optimalen Unterstützung der pflegebedürftigen Menschen mit Behinderung die in einem Wohnpflegeheim leben möchten
• Verfahrenskoordination: Sie übernehmen bei Bedarf die Verantwortung für das Verfahren der Gesamtplanung für die Leistungen innerhalb eines Wohnpflegeheimes und sorgen für eine transparente Durchführung
• Beratung: Sie beraten Menschen mit Behinderung, deren Angehörige, gesetzliche Betreuerinnen und Betreuer sowie andere Interessierte kompetent im Zusammenhang mit der Gewährung und Abwicklung der Leistungen
• Prozesssteuerung: Sie beraten und steuern den Zugang zu Leistungen in einem Wohnpflegeheim
• Technische Abwicklung: Sie verantworten die reibungslose Abwicklung aller (finanz-)technischen Vorgänge mithilfe unseres DV-Programms ANLEI sowie weiterer IT-Systeme

Ihre Qualifikation:

Sie bringen

• die Laufbahnbefähigung für den geh. Dienst (Dipl.-Verw./Bachelor of Arts) oder
• eine abgeschlossene Fortbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder
• ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik bzw.
• einen vergleichbaren Qualifikationsabschluss auf dem Gebiet der Verwaltung, des Rechts oder der Sozialen Arbeit/Pädagogik

mit.

Ihr weiteres Profil:

• Fundierte Kenntnisse im Bereich des Sozialhilferechts und der Eingliederungshilfe
• Kenntnisse über die Finanzierungs- und Leistungssystematik der SGB
• Identifikation mit den Grundlagen und der Intention der in Hessen bestehenden Rahmenkonzepte zu Wohnpflegeheimen gemäß §2 Abs. 2 Hessisches Ausführungsgesetz zum Zwölften Buch Sozialgesetzbuch (HAG/SGB XII)
• Ausgeprägtes Bewusstsein für wirtschaftliches Handeln
• Strukturiertes und analytisches Denkvermögen planvolle sowie ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Ihr Profil wird durch folgende Kompetenzen abgerundet:
  • Problemlösungskompetenz
  • Kommunikationsfähigkeit und Adressatenorientierung
  • Innovationsfähigkeit
  • Urteils- und Entscheidungsfähigkeit
• Mobilität sowie ein hohes Maß an Flexibilität zur Wahrnehmung von Dienstreisen

INKLUSION IST UNSER AUFTRAG

Der LWV Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen:

• Er finanziert die Unterstützung behinderter und sozial benachteiligter Menschen in ihrem Alltag und im Beruf
• Er ist Träger von Förderschulen und Frühförderstellen
• Er ist Alleingesellschafter der Vitos gGmbH und der ANLEI-Service GmbH

IHRE PERSPEKTIVEN

• Die Höhe der Bezahlung richtet sich nach Besoldungsgruppe A 10 HBesG bzw. Entgeltgruppe 9b TVöD (VKA) mit Perspektive nach Entgeltgruppe 9c TVöD (VKA)
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung
• Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice nach individueller Abstimmung
• Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
• Angebote zur Gesundheitsförderung einschließlich einer digitalen Gesundheitsplattform
• Finanzielle Zusatzleistungen bspw. vergünstigtes Deutschlandticket, Betriebliche Altersvorsorge
• Zugang zu einer Vorteilsplattform mit attraktiven Angeboten starker Marken
• Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem attraktiven Aufgabengebiet
• Offene und wertschätzende Unternehmenskultur
• Strukturierte und begleitende Einarbeitung

IHRE BEWERBUNG

• Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir Sie, uns Ihre Bewerbung mit Angabe des gewünschten Dienstortes und den entsprechenden Anlagen ausschließlich über die u. a. Formularfelder einzureichen. Wir freuen uns darauf
• Weitere Stellenangebote und allgemeine Informationen zu Ihrer Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier: www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/
• Der LWV Hessen will seinen Beitrag zur beruflichen und gesellschaftlichen Gleichstellung der Frau leisten. Wir fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stellen sind grundsätzlich teilbar
• Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt
• Fachliche Fragen richten Sie bitte an die Leitung des Funktionsbereichs Frau Schröder  Telefon 0561 1004 – 2180 , E-Mail kirsten.schroeder@lwv-hessen.de
• Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 – 5114, E-Mail bewerbermanagement@lwv-hessen.de

LWV Hessen
Hauptverwaltung
Fachbereich Personal
Ständeplatz 6-10
34117 Kassel
www.lwv-hessen.de